Как да използвате социалните медии при търсенето на работа?

Повечето от нас използват социалните мрежи основно за лични цели. Но напоследък все повече хора търсят работа в социалните мрежи и много работодатели търсят подходящи кандидати за работа точно в социалните мрежи.

Има няколко причини, заради които може  поне да помислите да си направите профил в някои от социалните мрежи за търсене на работа.

• Да имате профил в социалните мрежи показва, че все пак имате технически познания и сте в крак с новите социални медии.
• Профилът в социалните мрежи може да разкрие повече за вашата личност и интереси на потенциалния работодател.
• Профилът в социалните мрежи ви прави „видими“ за работодатели, служители от човешки ресурси, които търсят подходящи кандидати. По този начин може да получите предложение дори когато не търсите работа.
• Профилът в социалните мрежи дава възможност да следите и да се свързвате с компании, за които искате да работите.

Има съвети, които е добре да следвате, ако използвате социалните мрежи за търсене на работа.

Проверете каква информация е видима във вашия профил – снимки и т.н. Ако използвате социалните мрежи с цел намиране на работа, добре е някои неподходящи снимки да бъдат скрити.

Публикувайте ваши постижения – курсове, които посещавате за повишаване на квалификацията, сертификати и други важни неща, които показват вашите умения.

Включете се в групи, които са свързани с търсене на работа в областта, която ви интересува.

Посочете вашия сайт в профила си, ако имате такъв. Може да посочите и блог, страници в социалните мрежи, които управлявате и други.

Ако искате да използвате социалните мрежи в търсенето на работа, най-добре е да се научите как да ги използвате правилно. За тази цел е обучението „Търсене на работа в социалните мрежи“.